连日来，宝应湖农场公司党委以党的二十大精神为指引，通过“凝五心聚五力”开好组织生活会，进一步规范党内政治生活，共筑党建坚强堡垒。
周密部署，凝聚“政治核心”。制定一个文件，出台《关于开好2022年度基层党组织生活会和开展民主评议党员的通知》，明确组织生活会总体要求、方法措施、组织领导。组织一次学习，全场各党支部以党的二十大、习近平新时代中国特色社会主义思想为学习重点，通过“集中学习+个人自学+研讨交流+党课辅导”四步走组织党员原原本本、逐字逐句学深悟透党的创新理论。用好一批书籍，精心选用《党的二十大报告学习辅导百问》《二十大党章修正案学习问答》等书籍，开展专题学习。
创新举措，统一“工作重心”。领导班子成员严格落实双重组织生活会制度，一起学习讨论、交流心得，一起查摆不足开展批评。认真开展党委班子成员基层党建联系点“六个一”活动，领导干部分别到党建联系点支部参加组织生活会，指导基层党建工作。为保障党支部标准化建设同频共振、顺利推进，党委抽调24名党组织书记、政工干事组建指导组列席指导，推动互学互评，学习先进、拾遗补缺，掀起“一个优、个个优”的比学赶超热潮。
强化指导，瞄准“问题靶心”。坚定严的基调、实的作风，强化业务指导，提升组织生活会质量。自上而下明确方案制定要“细”、征求意见要“广”、查摆问题要“准”、剖析根源要“透”、相互批评要“诚”、整改措施要“实”要求。党委工作部梳理出组织生活会及民主评议党员工作流程图、制定全过程材料自查清单，通过图文并茂的形式理清思路、细化流程，确保组织生活会开出高水平、起到好成效。立足组织生活会问题查摆，下发清单，从“评组织、评书记、评党员”多层级入手，逐一开展政治体检。
严肃批评，互相“坦露真心”。“各位党员同志，下面由我向大家汇报支部重点工作……”党支部书记代表支部委员会通报上年度组织生活会问题整改、会前准备和，接受党员评议。批评与自我批评环节坚持问题导向，做到把自己摆进去、把职责摆进去、把目标摆进去，在“团结——批评——团结”中坦诚相见，查找问题、分析原因，作出整改承诺，推进问题与措施有效衔接。支部书记、支委、党员分别开展批评与自我批评，在“红脸出汗”中看清问题、认清差距、找清短板，提振精气神。
整改落实，坚定“发展信心”。宝应湖各党支部细化“问题清单”梳理，归类“整改清单”，做好组织生活会“后半篇文章”。对查摆出的问题和党员群众的意见建议，党支部制定整改措施，党员作出整改承诺，及时张榜公示接受监督。查摆问题，按时整改落实到位是关键，宝应湖以扎扎实实的“闭环流程”全力保障组织生活会目标导向、问题导向、措施导向“多项合一”、落地见效。