为深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要讲话精神，进一步畅通青年员工与农场党委的沟通渠道，及时解决青年员工的困难和诉求，激励广大青年员工在建设农场新征程中接续奋斗、奋楫前行，3月13日下午，宝应湖农场团委组织召开2025年青年员工座谈会，农场公司党委书记、董事长何善栋做总结讲话，党委组织部负责人列席，会议由团委书记主持。全场近30名名青年员工代表参加座谈。
座谈会气氛轻松，交谈热烈，青年员工们逐一进行自我介绍，结合自身工作实际，围绕产业发展、工作感悟、团队协作、共青团工作等话题畅所欲言。针对青年员工提出的问题和建议，组织部和团委负责人认真倾听、逐一记录，并与大家进行了深入的交流和探讨。
何善栋指出，青年员工是农场的未来和希望，是推动公司高质量发展的重要力量。希望青年员工们能够珍惜时代赋予的机遇，在各自的岗位上发光发热，为公司的发展贡献更多的智慧和力量。他也对青年员工提出了几点期望与要求，他强调，青年员工一要坚定信念，志存高远。青年员工应筑牢理想信念根基，深刻认识到自身工作对于农场发展的重要意义，将个人理想融入农场发展的宏伟蓝图中，以高远的志向为指引，在工作中不断激发内在动力。二要勇于担当，积极作为。在工作中，要主动迎接挑战，面对复杂问题，要主动寻找解决办法，积极协调各方资源，在实践中积累经验、增长才干，以实际行动推动农场各项工作稳步前行。三要持续学习，终身成长。在知识快速更新的今天，青年员工不能满足于现有的知识储备，要保持对新知识、新技术的好奇心和求知欲，积极参加各类培训学习活动，不断提升专业技能和综合素质。同时，要善于从工作实践中总结经验教训，将理论与实践紧密结合，持续提升解决实际问题的能力，实现自身的不断成长与进步。四要严格自律，坚守底线。青年员工要时刻保持自律自省，坚守道德底线和法律红线，自觉遵守公司的各项规章制度，做到言行一致、诚实守信。做品德高尚，懂得感恩，活力满满的新时代好青年。
此次座谈会为农场党委与青年员工搭建了沟通交流的平台，不仅让农场领导深入了解了青年员工的思想动态和工作需求，也为青年员工提供了一个展示自我、交流经验的机会。青年员工们纷纷表示，通过此次座谈会，感受到了公司党委对青年员工的关心和重视，进一步增强了归属感和责任感。在今后的工作中，将以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志，立足岗位，努力奋斗，为农场的高质量发展贡献自己的青春力量。